Le document unique

19223 --- Qu’est ce qu’un document unique ? Toutes les entreprises ont l’obligation d’établir un document unique (DU) dont l’objet est l’évaluation des risques que ses employés encourent compte tenu de la nature de l’activité exercée notamment pour ce qui est de leur santé et leur sécurité ainsi que la mise en place des actions préventives à ce titre. Afin de diminuer le nombre d’accident de travail et de maladies professionnelles, celles-ci intègrent dans leurs documents les informations relatives :

Toutes les entreprises ont l’obligation d’établir un Document Unique d’Évaluation des Risques (D.U.E.R.) dont l’objet est l’évaluation des risques que les employés encourent compte tenu de la nature de l’activité exercée, notamment pour ce qui est de leur santé et leur sécurité ainsi que la mise en place des actions préventives à ce titre.

Besoin d'aide pour vos obligations ?

on fait le point ensemble !

Contactez-moi

Qu’est-ce qu’un Document Unique d’Évaluation des Risques ?

Afin de diminuer le nombre d’accidents de travail et de maladies professionnelles, celles-ci intègrent dans leurs documents les informations relatives :

À la nature des risques professionnels pour les employés et ce pour chaque unité de travail. Dans ce cadre, l’entreprise doit hiérarchiser les risques selon leur importance.
Aux actions préventives mises en œuvre afin de prévenir ces risques et garantir un meilleur niveau de protection pour ses employés.

Le Document Unique doit être diffusé aux employés et mis à jour chaque année et à chaque fois qu’un événement majeur survient au sein de l’entreprise (accidents de travail, recrutement d’un nouveau travailleur…).

En cas de contrôle d’une entreprise par l’inspection du travail, le non établissement du Document Unique peut être puni d’une amende de 1500 € et même de 3000 € en cas de récidive.

Il vous faut un Document Unique mais vous n’avez pas le temps de vous y consacrer ? Faites comme Thierry !

Il a été convaincu et a pu rester concentré sur son cœur de métier.

Trouvez-vous cette fiche utile ?

7/10

Besoin d'aide pour vos obligations ?

on fait le point ensemble !

Contactez-moi

Nos fiches pratiques vous accompagnent

Me lancer et créer ma boite

1311 fiches pratiques

Être mieux organisé

3021 fiches pratiques

Avoir de la trésorerie

Être un dirigeant d'entreprise épanoui

735 fiches pratiques

Avoir une super équipe

626 fiches pratiques

Être aux normes

720 fiches pratiques

Toutes nos fiches pratiques

En savoir plus sur cette thématique

Vous y êtes presque. Laissez-nous vos coordonnées, nous vous appelons sous 48H !

Prénom *

Nom *

E-mail *

Téléphone *

Code postal *

Ville *

Secteur d'activité *

Votre message *

Merci d'accepter les conditions ci-dessous pour soumettre votre questionLes informations que je consens transmettre à partir de ce formulaire sont indispensables afin d’être recontacté. Elles sont destinées à la société Valpolis ainsi qu’à ses partenaires et sont conservées 3 ans à compter de mon dernier échange. Je dispose du droit de demander l’accès, la rectification, la portabilité ou l’effacement de mes données mais également la limitation ou l’opposition au traitement de celles-ci, ainsi que la liste de leurs destinataires, au délégué à la protection des données de la société Valpolis (info@cabinetbouchara.com). Je peux introduire à tout moment une réclamation auprès de la CNIL et définir le sort de mes données après ma mort. Pour plus d’informations, je peux me reporter à la politique de confidentialité.